稿件來源：《中國煤炭工業(yè)》雜志
冀中能源峰峰集團新屯礦黨委“三個堅持”深化專題教育求實效
今年二季度以來，冀中能源峰峰集團新屯礦黨委緊緊圍繞“擔(dān)當(dāng)實干保穩(wěn)定，攻堅克難促轉(zhuǎn)型”主題，在全礦范圍開展“新峰峰、新氣象、新征程、新作為”專題教育，有效匯聚了干部職工擔(dān)當(dāng)實干、團結(jié)奮進的強大力量，為完成各項目標(biāo)任務(wù)提供了堅強保障。
堅持“活”字著眼，多形式開展形勢宣教。新屯礦黨委按照專題教育活動要求，精心策劃，周密組織，確保活動取得實效。組織黨群部門負(fù)責(zé)人成立宣講團，利用班前會、收工會、職工會，與職工零距離、面對面開展宣講23場次，做到全覆蓋。通過“三個講清”，引導(dǎo)干部職工明確目標(biāo)舉措，提振信心士氣。各黨支部利用“支部講堂”、專題學(xué)習(xí)等形式，用樸實的語言和生動的事例，深入講解集團公司和礦黨政的安排部署。組織管理人員、班組職工扎實開展“四種意識”專題討論，引導(dǎo)干部職工進一步強化“大局、擔(dān)當(dāng)、實干、爭先”四種意識，不斷提升工作質(zhì)效。在微信公眾號開設(shè)專題專欄，及時推送宣講內(nèi)容和各單位形勢任務(wù)教育的具體行動，以及先進典型人物事跡，拓寬了宣傳教育覆蓋面，做到了線上線下同步進行、同向發(fā)力。
堅持“深”字立足，零距離強化思想教育。新屯礦黨委要求管理人員以身作則，不信謠、不傳謠，教育引導(dǎo)職工安心在崗、踏實工作。聚焦職工“急難愁盼”問題，組織開展“崗位送溫暖，聚力作貢獻”慰問活動5次，匯聚建功合力。礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨群部門人員深入基層單位，走進一線，認(rèn)真聽取干部職工的心聲，掌握職工關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題，教育疏導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識礦井發(fā)展新形勢新舉措，對各項工作繼續(xù)保持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，杜絕得過且過和湊合應(yīng)付的思想。健全黨支部思想政治工作“直通車”工作機制，以黨政接待日、日常訴求熱線、集中議事等方式，進一步暢通職工訴求渠道。以黨的創(chuàng)新理論、形勢任務(wù)知識點、《煤礦安全生產(chǎn)條例》等為主要內(nèi)容，在井口發(fā)放宣傳單，舉行有獎答題活動，現(xiàn)場發(fā)送獎品，吸引職工踴躍參與。舉行“擔(dān)當(dāng)實干保穩(wěn)定，攻堅克難促轉(zhuǎn)型”主題書法攝影作品展，充分彰顯了新屯人奮發(fā)進取的精神風(fēng)貌。
堅持“實”字為要，高質(zhì)效推進實踐行動。新屯礦黨委加大安全宣教力度，組織干部職工及時學(xué)習(xí)傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，觀看安全警示教育片，學(xué)習(xí)近期全國煤礦企業(yè)發(fā)生的事故案例，以案為鑒，汲取事故教訓(xùn)，筑牢安全思想防線。實施全員、全方位、全過程的安全教育培訓(xùn)，持續(xù)加強對《煤礦安全生產(chǎn)條例》《關(guān)于防范遏制礦山領(lǐng)域重特大生產(chǎn)安全事故的硬措施》、自救器佩戴使用和應(yīng)急救援等知識內(nèi)容的學(xué)習(xí)，使安全教育入?yún)^(qū)隊、進班組、到崗位，引導(dǎo)干部職工持續(xù)增強“安全第一、生命至上”的安全意識和“警鐘長鳴、常抓不懈”的責(zé)任感使命感。緊緊圍繞扭虧增盈目標(biāo)，以改革創(chuàng)新為驅(qū)動，組織開展“提質(zhì)提效提速”主題實踐活動，不斷深化減人提效工作，取得顯著成效。以節(jié)支降耗競賽、“我為創(chuàng)效獻一計”等活動為載體，廣泛開展“艱苦奮斗”全員行動，引導(dǎo)廣大干部職工弘揚艱苦奮斗精神，增強勤儉節(jié)約意識，積極投身崗位節(jié)支降本的生動實踐。加大“四自”管理力度，完善“四自”項目管理辦法，堅持“能自修的絕不外委”原則，組織人員對廠區(qū)破損路面進行修復(fù)，美化亮化廠區(qū)環(huán)境，節(jié)省外委費用約20萬元；開展廢舊材料回收再利用專項治理，最大限度釋放廢舊材料的“剩余價值”，每月可節(jié)約材料費約7萬元。
（武法順 韓淑芳）