冀中能源張礦集團以“三個聚焦”提升高質(zhì)量黨建助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
今年以來，冀中能源張礦集團緊緊圍繞“黨建做實就是生產(chǎn)力，做強就是競爭力，做細就是凝聚力”工作要求，以“三個聚焦”加強黨的領導、強化黨的建設，推進黨建工作與企業(yè)中心工作深度融合、互相促進、同向而行，以高質(zhì)量黨建引領企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
聚焦黨建引領，提高站位強認識
該集團堅持黨建引領，充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的領導作用，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，開展意識形態(tài)領域風險隱患排查、突出問題整治和陣地管理提升行動，精準把握政治方向、改革方向、發(fā)展方向和用人方向，正確處理各方關系，以規(guī)范制度實現(xiàn)黨委對重大問題的統(tǒng)攬把握。通過抓關鍵少數(shù)、抓重點突破、抓監(jiān)督落實，保障發(fā)展目標全面實現(xiàn)。同時，不斷強化思想政治教育，以深學細悟習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨的建設重要思想和黨的自我革命重要論述精神為主線，采取黨委理論學習中心組學習、專家輔導、培訓宣講等形式，用好“三會一課”、主題黨日、班前會等載體，不斷深化對“兩個確立”的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同。截至目前，該集團8個黨委、6個黨總支、63個黨支部開展各類理論學習100余場，參與人員1000余人，推動了黨的理論入心入腦，走深走實。
聚焦基層建設，凝聚鑄魂夯基礎
該集團牢固樹立大抓基層的鮮明導向，不斷完善基層黨組織考核辦法，嚴格黨費收繳，加大黨員干部考核力度，持續(xù)推進規(guī)范化、標準化黨支部建設。今年以來，11個基層黨組織相繼完成換屆；二級單位黨政主要領導全部實現(xiàn)“一人兼”；基層黨支部書記考核率實現(xiàn)100%。同時，各級黨支部以推進“一支部一特色”活動為抓手，不斷創(chuàng)新黨員服務安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的方法和途徑，通過大力開展“黨員責任區(qū)”“黨員示范崗”“黨員亮身份”等活動，實現(xiàn)關鍵崗位有黨員“領著”、關鍵環(huán)節(jié)有黨員“把著”、關鍵時刻有黨員“頂著”，營造了擔當作為、實干篤行的良好氛圍。一煤機公司各黨支部結(jié)合各分廠生產(chǎn)實際，積極展開黨員帶頭攻堅行動，引領廣大黨員做到關鍵時刻黨員上、重點崗位黨員干、技術難題黨員攻，切實讓黨員作用發(fā)揮在“刀刃”上，成為生產(chǎn)任務上的一顆釘、創(chuàng)新創(chuàng)效中的一團火。
聚焦中心工作，雙融互促助發(fā)展
該集團黨委堅持圍繞中心、服務大局，以“雙融互促”黨建品牌創(chuàng)建為依托，緊密圍繞“轉(zhuǎn)型創(chuàng)業(yè)、蝶變重生”發(fā)展思路和“八個著力”工作要求，聚焦“四大核心任務、八項重點工作”，持續(xù)推動黨建融入中心工作，將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，使職工安全感更有保障、獲得感更可持續(xù)、幸福感成色更足。張家梁礦黨委聚焦全年生產(chǎn)任務目標，分專業(yè)、分系統(tǒng)開展各種勞動競賽，黨員干部職工，錨定目標，勠力同心、真抓實干，全力奮戰(zhàn)四季度。11月完成生產(chǎn)計劃的100.98％，為打好全年“收官戰(zhàn)”提供有力保障。煤炭銷售分公司黨委堅持把暖心服務作為“我為群眾辦實事”的重要一環(huán)，常態(tài)化開展春送祝福、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖等活動，通過拓寬干部重點幫、黨員結(jié)對幫、職工互助幫的渠道，變層級傳遞的“隱形幫扶”為直面職工的“有形幫扶”，提升職工群眾的幸福指數(shù)。
（冀中能源張礦集團組織部 閆麗強）