冀中能源張礦集團加強干部職工作風建設聚合力促發展
今年以來，冀中能源張礦集團始終把干部職工作風建設作為實現全年任務目標的有力舉措，大力倡導真抓實干、求真務實之風，多措并舉，持續強化干部職工作風建設，為企業不斷開創“轉型創業、蝶變重生”新局面提供堅強紀律保障。
該集團堅持把嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍長期抓下去，堅持黨性黨風黨紀一起抓。以黨紀學習教育為抓手，以學習《中國共產黨紀律處分條例》、國家法律法規和中央八項規定精神為主要內容，進一步創新學習形式，豐富學習內容，注重學習效果，通過全面系統學、及時跟進學、深入思考學、聯系實際學，促使干部職工自覺把學紀、知紀、明紀、守紀轉化為日常習慣和行動準繩。各單位按照學習計劃抓落實，精心組織開展黨員廉潔承諾、廉潔黨課等活動，常態化開展警示教育，組織觀看廉潔警示教育片，把以案說紀、以案說法、以案警醒貫穿于學習教育全過程，推動黨員干部筑牢遵紀守紀的思想防線。
該集團堅持把嚴管理監督和激勵擔當作為相結合，堅定不移把紀律規矩挺在前面，緊盯糾“四風”轉作風，科學用好監督執紀“四種形態”，以鐵的紀律、硬的措施，監督激勵黨員干部敢擔當、善作為、干成事。該集團各級紀委充分發揮監督“前哨”作用，聚焦重點人員、重要崗位、薄弱環節、關鍵節點、積極深入基層一線開展常規巡察，通過明察暗訪、“零點行動”、重點督導、現場監管、延伸監督、設立舉報電話等方式，積極傳遞全面從嚴治黨的強烈信號，推動黨的路線方針政策和企業重大決策部署在基層落地生根。同時大力弘揚勞動精神、勞模精神和工匠精神，利用各類媒體平臺深入挖掘和大力宣傳在企業生產經營中涌現出的先進個人、先進集體、先進事跡，增強先進榜樣的示范和帶動作用，積極營造“爭當先進，向勞模學習、向榜樣看齊”的濃厚氛圍。
該集團堅持把強化作風建設融入到當前安全生產管理、煤炭增產增收、虧損企業治理、閑置資產盤活、重點項目推進等各項重點工作中，要求各級干部要帶頭克服畏難情緒，把“釘釘子”精神落到實處，直面各種挑戰，強化超前謀劃、主動上手的擔當意識，不斷提升工作效率和化解矛盾的能力和水平，以更加積極的精神狀態和奮斗姿態為推進企業穩健運營貢獻積極力量。官板烏素礦干部職工錨定目標、攻堅克難，積極克服礦井生產條件復雜等諸多困難，通過層層分解任務指標、認真謀劃采面布局、科學優化生產工藝，保持了穩產優產良好態勢，為企業完成原煤產量任務目標作貢獻、展風采。宣東礦、懷來礦干部職工積極轉變作風，自我加壓、自我突破，持續加大“漁光旅”數字低碳循環經濟產業園、生物基新材料（非糧）項目推進力度，明確“時間表”“任務書”“路線圖”，不折不扣將各項目標落到實處、推進到位，力爭項目盡早落地見效，以實際行動譜寫出張礦人“轉型創業、蝶變重生”奮斗之歌。
（張礦集團黨委宣傳部 閆麗強）