山西冀中三個(gè)“+”助力培訓(xùn)工作提檔升級(jí)
今年以來，山西冀中深入踐行“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、素質(zhì)提升年、管理落實(shí)年”管理定位，以豐富培訓(xùn)內(nèi)容、載體、形式為抓手，通過三個(gè)“+”提升培訓(xùn)工作水平。
理論+實(shí)踐，讓培訓(xùn)學(xué)習(xí)既可以提升理論水平，又能夠落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)操作。該公司強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，建立起學(xué)考一體化的學(xué)習(xí)成果檢驗(yàn)?zāi)Ｊ剑⑻岣吲嘤?xùn)合格門檻，將國(guó)家《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》80分合格的標(biāo)準(zhǔn)提至85分，在培訓(xùn)后組織開展結(jié)課考試，第一時(shí)間檢驗(yàn)職工理論學(xué)習(xí)成果；靈活運(yùn)用課堂模擬、井下現(xiàn)場(chǎng)授課等方式提升職工實(shí)操能力。六月份，凱川礦響應(yīng)安全生產(chǎn)月“人人講安全，個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急”活動(dòng)主題，開展自救器正確佩戴的實(shí)操課，在榮泰礦開展現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化交流學(xué)習(xí)，在瑞隆礦井下現(xiàn)場(chǎng)開展小巷運(yùn)輸交流學(xué)習(xí)。
線上+線下，讓培訓(xùn)學(xué)習(xí)既可以集中高效，又能夠“按需”隨取。該公司充分拓展學(xué)習(xí)載體，以職工喜聞樂見的方式，開始視頻學(xué)習(xí)“微講堂”，推送安全技能知識(shí)、安全警示宣教、親情囑咐宣教等視頻11個(gè)；線下學(xué)習(xí)與線上學(xué)習(xí)聯(lián)動(dòng)互通，在公司組織開展了主題教育黨課培訓(xùn)以及宣傳工作心得分享會(huì)后，及時(shí)將黨課課件、宣傳培訓(xùn)課件以微信群分享的方式，讓職工反復(fù)學(xué)習(xí)，鞏固學(xué)習(xí)效果，開啟“不設(shè)限”“按需”隨取的學(xué)習(xí)模式。
日常+專題，讓培訓(xùn)學(xué)習(xí)既可以面面俱到，又能夠突出重點(diǎn)。各礦廠以班前安全囑咐、安全措施貫徹、安全警示等形式，提升職工日常工作的安全意識(shí)。實(shí)施“每日一題、每周一課、每月一考”日常培訓(xùn)，以基礎(chǔ)安全知識(shí)為題為課，進(jìn)行考試，保證每個(gè)職工“學(xué)得懂、跟得上”，安全素質(zhì)水平穩(wěn)步提升；同時(shí)，通過開展防治水、機(jī)電運(yùn)輸、爆破安全、雙重預(yù)防機(jī)制、創(chuàng)新研發(fā)費(fèi)用歸集等專題培訓(xùn)，加強(qiáng)重點(diǎn)及薄弱環(huán)節(jié)的針對(duì)性學(xué)習(xí)，其中“三項(xiàng)崗位”培訓(xùn)，上半年共計(jì)培訓(xùn)81次，自培12410人次；開展從業(yè)人員自救互救技能培訓(xùn)12場(chǎng)，參與1627人次；對(duì)電焊工等危險(xiǎn)作業(yè)人員開展安全培訓(xùn)6場(chǎng)，參與674人次；開展各類知識(shí)技能培訓(xùn)12場(chǎng)，參與1599人次，專題培訓(xùn)確保了培訓(xùn)效果，有效提升了業(yè)務(wù)水平。
（山西冀中黨群工作部 羅曉敏）