冀中股份黨委“六指聯(lián)彈”推動主題教育不斷取得新成效
為扎實推動主題教育不斷取得新成效，冀中股份黨委切實把理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動發(fā)展、檢視整改、建章立制貫通起來，堅持全員以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干，切實將煥發(fā)出來的學(xué)習(xí)、工作熱情轉(zhuǎn)發(fā)為攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，奮力譜寫股份公司高質(zhì)量發(fā)展新局面。
深學(xué)習(xí)，打造堅實理論基礎(chǔ)。該公司黨委把“學(xué)思想”放在首位,堅持各級領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)學(xué)、專題讀書班引學(xué)、座談研討深學(xué)、配發(fā)資料自學(xué)等多種方式，在全公司及各礦廠引發(fā)理論學(xué)習(xí)熱潮，全面把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方面，真正讓黨的創(chuàng)新理論在全體干部職工心中扎根，在各類生產(chǎn)線上開花結(jié)果截至目前，公司及基層單位黨委（總支）先后組織黨委中心組專題學(xué)習(xí)34次、黨支部學(xué)習(xí)研討326場次、公司級專題讀書班3場次，配發(fā)學(xué)習(xí)資料15000冊。
廣宣傳，持續(xù)營造濃厚氛圍。該公司黨委打造“線上線上”多元立體宣教平臺，報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、微平臺等各種媒體聯(lián)動，條幅、宣傳牌板、黨員活動室等宣傳陣地攜手，持續(xù)營造濃厚的宣傳氛圍。公司報紙、網(wǎng)站、新媒體平臺及各礦廠網(wǎng)站、微平臺等相繼開設(shè)主題教育相關(guān)專欄，深入報道公司開展主題教育的特色做法、先進(jìn)典型和進(jìn)展成效，截至目前，刊登各類稿件200余篇，更換各類宣傳牌板350余塊、條幅百余條。創(chuàng)新開展黨委書記帶頭講、各級書記深入講、黨員干部互動講“三級宣講”，結(jié)合習(xí)近平總書記在河北調(diào)研時的系列講話及主題教育學(xué)習(xí)重點，談收獲、談體會、談感悟、講改進(jìn)工作的方法舉措，切實以黨的創(chuàng)新理論為指引，凝聚實干擔(dān)當(dāng)?shù)膹姶髣恿Α?/span>
大調(diào)研，挖掘企業(yè)深層問題。該公司兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機(jī)關(guān)部室立足解決企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營管理等方面的瓶頸性制約和深層次問題，確定了347個調(diào)研課題，建立了兩級調(diào)研清單、管理臺賬，明確了調(diào)研時間和調(diào)研任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員采取“四不兩直”的方法，深入各業(yè)務(wù)板塊基層一線、重點項目調(diào)研200多次，實現(xiàn)34家子分公司全覆蓋，為企業(yè)發(fā)展錨定方向、把準(zhǔn)脈搏、直面問題，更好地掃清制約企業(yè)發(fā)展的堵點淤點難點，確保企業(yè)下一步發(fā)展踩得準(zhǔn)、踏得實。
抓實干，破解制約發(fā)展難題。5月份，公司各條戰(zhàn)線全面發(fā)力，精心組織，強化管理，提前完成各項生產(chǎn)任務(wù)。其中，內(nèi)蒙古公司5月份以原煤生產(chǎn)32.6萬余噸、商煤銷量27萬余噸的優(yōu)異成績，再次創(chuàng)出建礦以來月度產(chǎn)、銷量最高紀(jì)錄；邢東礦5月份先后刷新日進(jìn)尺新水平16次，一舉創(chuàng)出巖巷月進(jìn)尺170米建礦新紀(jì)錄，為礦井采掘接替做出了積極貢獻(xiàn)；冀中新材創(chuàng)新經(jīng)營思路，緊貼市場需求，加大市場開拓力度，5月28日實現(xiàn)單日產(chǎn)品銷售847噸，創(chuàng)建廠以來最好水平。進(jìn)入6月，他們以“安全月”為契機(jī)，全面強化安全管理，科學(xué)組織生產(chǎn)攻堅，持續(xù)開展技術(shù)創(chuàng)新，千方百計挖潛增效，充分釋放上產(chǎn)、增產(chǎn)潛力，全力奮戰(zhàn)時間任務(wù)“雙過半”。
促整改，動真碰硬務(wù)求實效。該公司黨委按照“邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改”的原則，對照黨中央、省委、省國資委黨委和冀中能源集團(tuán)黨委要求，系統(tǒng)梳理調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)的問題推動發(fā)展中的問題、群眾反映強烈的問題，結(jié)合巡視巡察、審計監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題，逐一列出了問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，制定《專項整治方案》，明確責(zé)任人、責(zé)任單位、責(zé)任分工，確定整改目標(biāo)，按照即知即改、限期整改、長期整改、專項整治的方式，項目化推進(jìn)整治整改。
保落實，建章立制拓展成果。該公司黨委堅持“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，在主題教育開展過程中，積極做好各項總結(jié)工作，確保以建章立制的方式，把主題教育中好做法好經(jīng)驗固定下來。該公司從理論學(xué)習(xí)、末端落實、量化考核等方面入手，把實踐活動中收集到的意見建議，充分吸納到改革方案、工作部署的制定中，力爭推動各方面制度建設(shè)取得重要進(jìn)展，確保在主題教育過程中能夠形成一批可復(fù)制可推廣的制度成果，建立鞏固主題教育成果的長效機(jī)制，不斷深化拓展主題教育成果。
（冀中股份 樊亞輝）