冀中能源邯礦集團(tuán)采取“四不兩直”嚴(yán)督實(shí)查糾治“四風(fēng)”
為貫徹落實(shí)冀中能源2020年作風(fēng)建設(shè)提質(zhì)年活動(dòng)部署，按照邯礦集團(tuán)《深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》《關(guān)于開展深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治督導(dǎo)檢查的通知》要求，4月28日至5月5日，邯礦集團(tuán)督導(dǎo)組分三組采取“四不兩直”督查方式，對(duì)郭二莊礦、陶二礦等邯鄲片區(qū)8個(gè)單位進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，對(duì)相關(guān)單位9個(gè)業(yè)務(wù)部室和公司機(jī)關(guān)2個(gè)部室勞動(dòng)紀(jì)律等情況進(jìn)行抽查，配合冀中能源集團(tuán)對(duì)邯礦集團(tuán)、云駕嶺礦、波芙瀾公司進(jìn)行督導(dǎo)，并對(duì)山西金地、長(zhǎng)風(fēng)廠等9個(gè)沒有現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)的單位，逐項(xiàng)認(rèn)真自查反饋，督促各單位干部職工在做好疫情防控的同時(shí)，認(rèn)清“觸底轉(zhuǎn)折”形勢(shì)，樹牢“立規(guī)矩、學(xué)規(guī)矩、懂規(guī)矩、守規(guī)矩，制度管人、流程管事”意識(shí)，履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)，愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)，高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作任務(wù)，把轉(zhuǎn)型改革發(fā)展戰(zhàn)略引向縱深。
督導(dǎo)組采取了不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待，直奔基層、直插現(xiàn)場(chǎng)的“四不兩直”方式以及未現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)單位自查+視頻的形式，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)，重點(diǎn)督查了貫徹落實(shí)邯礦集團(tuán)重大決策部署、履職盡責(zé)、作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)、疫情防控、公務(wù)接待和公務(wù)用車等情況，通過(guò)查閱黨委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、“三重一大”等會(huì)議記錄和公車、招待費(fèi)使用等審批手續(xù)和臺(tái)賬，查驗(yàn)招待食堂、庫(kù)房，現(xiàn)場(chǎng)與被督查對(duì)象座談了解等形式，督促各單位全力推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
從邯礦集團(tuán)督查情況來(lái)看，各單位認(rèn)真落實(shí)“三重一大”決策制度，高度重視深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作，疫情防控各項(xiàng)制度執(zhí)行的比較好，業(yè)務(wù)招待、公務(wù)用車趨于規(guī)范，分級(jí)分層進(jìn)行了公開承諾，廣大干部職工保持了良好的工作作風(fēng)，堅(jiān)守崗位，無(wú)串崗和與工作無(wú)關(guān)的行為，職工外出都有明確去向和請(qǐng)銷假手續(xù)。同時(shí)督查中也發(fā)現(xiàn)了一些個(gè)別問題和苗頭性傾向，會(huì)議記錄不規(guī)范，規(guī)章制度執(zhí)行上存在偏差，在貫徹落實(shí)集團(tuán)公司決策部署上，結(jié)合實(shí)際少，反映不出本單位的特色，勞動(dòng)紀(jì)律方面仍有個(gè)別職工遲到等違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，常態(tài)化疫情防控中有松勁現(xiàn)象。邯礦集團(tuán)已就督查中發(fā)現(xiàn) 問題反饋相關(guān)單位，責(zé)成責(zé)任單位立即整改。
邯礦集團(tuán)督導(dǎo)組今后將繼續(xù)采取“四不兩直”的方式，持之以恒糾治“四風(fēng)”，持續(xù)釋放高壓態(tài)勢(shì)，緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，加大檢查力度，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)者實(shí)名通報(bào)、嚴(yán)肅處理，發(fā)揮警示教育作用，健全完善相關(guān)制度規(guī)定，形成作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，為邯礦集團(tuán)頂住觸底沖擊、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)折預(yù)期營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍。
（邯礦集團(tuán)紀(jì)委 李書慶）