精準融合強堡壘
冀中能源井礦集團打造轉型發展“紅色引擎”
冀中能源井礦集團黨委堅持把方向、管大局、保落實，找準黨建工作與中心工作的融合點，以支部建設為著力點，以項目建設為發力點，全面抓好加速動能轉換的各項工作，把政治優勢轉化為發展優勢，為企業加快實現動能轉換，轉型升級，提供了堅強的思想、政治和組織保證。
一切工作到支部
打造堅強戰斗堡壘
井礦集團黨委牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，認真貫徹落實中央下發的《黨支部工作條例》，以“六基兩化”黨支部建設100%達標為抓手，抓嚴抓細抓實基本組織建設、基本隊伍建設、基本制度建設、基本陣地建設、基本活動建設、基本保障建設標準化、規范化黨支部創建工作，對照考評標準，加強分類指導和督促檢查。落實好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，加強黨員活動室、群眾工作室、創新工作室和宣傳欄等活動場所建設，嚴格按照上年度職工工資總額的1%安排使用黨建工作經費，保障黨支部工作正常開展。針對黨支部建設薄弱環節，研究采取有針對性的工作措施，集中力量對未達標黨支部進行整頓，對達標黨支部進行提升，選樹新晶焦化煉焦車間黨支部、鳳山化工硝鹽車間黨支部等三個黨支部為“六基兩化”示范黨支部，努力把基層63個黨支部都建設成為政治引領力強、推動發展力強、改革創新力強、凝聚保障力強的“四強”黨組織，打造堅強戰斗堡壘。各支部嚴格按照黨章要求和《黨員教育管理工作條例》規定，堅持把政治建設擺在首位，教育廣大黨員牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，堅決落實“兩個維護”，引導黨員忠誠踐行入黨誓言，履行黨員義務和責任，使每名黨員都成為“政治素質優、崗位技能優、工作業績優、群眾評價優，政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格”的“四優四合格”黨員。
把支部建在連上
鞏固提升傳統產業
井礦集團黨委大力弘揚“把支部建在連上”的優良傳統，把黨組織建立在項目一線，發展一線。托管山西大佛寺煤礦和孝義洗煤廠后，集團黨委堅持企業發展到哪里、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里、黨員先鋒模范作用就發揮在哪里，成立大佛寺項目部黨支部和山西孝義洗煤廠黨支部，堅持項目建設與組織建設同步，建組織，抓隊伍，定制度，夯基礎。28名黨員發揮示范引領作用，扛起井礦傳統產業省外攻堅發展的使命，沖在第一線、干在第一線，將黨的優良傳統、敢于擔當作為的作風傳遞到每名職工。大佛寺項目部強化生產組織，加快工作面推進速度，加強過程管控，提前29天完成全年76萬噸原煤生產任務，為井礦集團煤炭產業發展提供了有力支撐；孝義洗煤廠保持生產組織不間斷，2條線日均生產時間超20小時，精煤產量、利潤和物流總量提前1個多月完成全年計劃指標，成為井礦集團洗煤產業標桿企業。在鳳山化工重點項目硝酸鹽深度脫氯項目建設中，發揮黨總攬全局、協調各方的領導核心作用，各支部密切配合，團結協作；各工種，各崗位廣大黨員發揮先鋒模范作用與生產技術骨干雙重作用，連續作戰，沖鋒在前，致力于“急難險重”攻堅克難，圓滿完成項目建設，為公司發展增添了新動能。新晶焦化公司6月底按時完成了96萬噸搗固焦爐技改項目及125T/h干熄焦項目的綜合驗收工作。完成了煙氣脫硫脫硝、煤氣替代、25噸燃氣鍋爐脫硫脫硝脫白工程的驗收工作，SIS系統改造9月底完工，為公司破解難點、打通堵點、消除痛點提供了保障。
引領改革發展
大力推進新興產業
井礦集團黨委堅持圍繞中心、服務大局，把加速動能轉換，提高企業效益作為工作的出發點和落腳點，融入“鹽鐵戰略”實施，積極在推進新興產業快速崛起中發揮黨組織作用，以支部建設新成效大力激發項目建設新動力，高質高效推動各項工作的落實。為推進冷熱復合成型尖角方矩管項目建設，金石地勘聯合黨支部成立項目領導小組，編制工程進度計劃，明確時間節點目標，帶動職工全員參與項目、全員推動項目、全員落實項目。截止目前，廠房建設已基本完成，土建工程正進行屋面板安裝，試驗生產線設備正進行批量試制，調試，年底前完成設備安裝任務，達到聯合試運轉條件。新型結構鋼自2018年6月以來，組織參加全國各地大型行業展會24個，簽訂特約經銷商17家，并開啟全員銷售模式，武安市橋南街道路工程、峰峰集團大淑村礦北山生活污水處理工程、張家口市橋東區常峪口村雨水排放管道工程等訂單接踵而至，波紋鋼銷售市場初步打開局面，今年以來，完成銷售合同12個；自主完成非開挖式綜合管廊示范工程；新一代B型拼裝板生產線完成了安裝調試，達到了正式生產條件 新能源科技公司黨支部組織廣大黨員開展科技創新攻關，在關鍵任務中凸顯先鋒模范作用，致力于太陽能光熱電站蓄熱系統的專項研發與推廣，擁有10項發明專利，10項專有技術，成功申報“河北省科技型中小企業”，并頒發電子證書，新能源產業研發和創新能力得到認可。
延伸黨建觸角
樹起黨員先鋒旗
井礦集團黨委突出黨支部“保落實”作用發揮，將黨建工作延伸到實現全年任務目標的最終端，聚焦日常生產經營中技改創新、修舊利廢、降本增效、小改小革等方方面面，使黨的最基層組織做到與企業高質量發展無縫對接，推動黨建工作與生產經營深度融合。今年以來，各支部加大“職工創新工作室”建設力度，帶動廣大職工立足崗位技改創新，實施創新創效項目39個，節約資金創造效益1047.75萬元，有力推動了企業高質量發展。
進一步深化“黨員責任區”、“黨員攻關小組”等活動載體，推行黨員先鋒指數管理考核，引導黨員在一線亮身份展形象。在鳳山化工安全質量標準化提升重點項目——架空線路整改工程中，電儀車間黨支部副書記鄭慶明帶領11名黨員組成攻關小組，設計方案，量尺寸，做實驗，加班加點，僅用2天時間就將6根長約200多米的線纜從中央配電室放至一線、二線等分配電室，圓滿完成了放線任務。公共事業服務中心水電科副科長、共產黨員何亮，積極開展技改創新項目攻關，利用廢舊電力器材經過技術改造新建一座供電變臺，轉供電收入年增加約24萬元，為公共事業服務中心由費用型向經營型轉變做出積極貢獻。
一個支部一座堡壘，一個項目一片陣地，一名黨員一面旗幟。 “最關鍵的時候，總有黨員第一時間出現在身邊”“在從事主要工作的時候，總有黨員與我們一起揮汗如雨”。成績面前，井礦集團廣大黨員用實際行動，讓職工群眾看在眼里，記在心上，贏得了職工們贊譽的口碑！
（井礦集團黨建工作部 馮仲英）