峰峰集團(tuán)喜獲“全國模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”稱號(hào)
7月11號(hào)，從全國構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)表彰會(huì)上傳來喜訊，峰峰集團(tuán)榮獲“全國模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”稱號(hào)。
? 近年來，該集團(tuán)不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系工作的領(lǐng)導(dǎo)，自覺把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫徹到協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的各個(gè)方面和全過程。把職工對(duì)美好生活的向往作為企業(yè)的奮斗目標(biāo)，認(rèn)真貫徹全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針，堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政實(shí)施、工會(huì)組織、職工參與、各方協(xié)作，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。始終堅(jiān)持“職工為本，發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果惠及職工”的理念，豐富和完善了以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度，不斷擴(kuò)大集體協(xié)商和集體合同制度的覆蓋范圍，堅(jiān)守了“安全、環(huán)保、穩(wěn)定”三條底線，保障了職工在勞動(dòng)報(bào)酬、職業(yè)培訓(xùn)、安全衛(wèi)生、休息休假等方面的基本權(quán)益，為發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，有力推動(dòng)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
? 在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，峰峰集團(tuán)把解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，實(shí)施了一系列“民心工程”，諸如井下一線“四六”制工作法、“兩區(qū)”改造、大病互助、家基金、送溫暖等，“民心工程”惠及千家萬戶，大幅提升了職工群眾的獲得感、幸福感和歸屬感。
（峰峰集團(tuán)工會(huì) 鄭斌）
