大學生創新工作室 為夢想插上翅膀

發布時間：2019-08-30 22:09:39 冀中能源
 
大學生創新工作室  為夢想插上翅膀

       青春是孕育夢想的搖籃，夢想是渲染青春的水彩。當青春與創新相遇，會迸發出怎樣的火花。在冀中能源股份東龐礦，有這樣一個創新工作室，34名成員平均年齡不到33歲。7年里，他們完成專業論文10多篇、創新項目80多項，創造經濟效益上千萬元。這就是近日被中國煤炭工業協會評為“煤炭行業技能大師工作室”的東龐礦北井機運隊大學生創新工作室。
       成功的路上必定少不了荊棘和汗水，讓我們跟隨這群大學生的腳步，去看看這榮譽背后的故事。

       聚合力  崢嶸初顯
       2012年，為了對皮帶設備進行升級改造、緩解運輸壓力，東龐礦北機運隊聚集了全隊各個工種最拔尖的技術人員，“大學生創新工作室”應運而生。從最初的6名成員，到如今的34名骨干，工作室走過了7個年頭。最讓他們驕傲也是收獲最大的，就是“北井-290泵房升級改造”里程碑式工程。
       由于地質條件的變化，北井井下涌水量逐年增加，泵房的排水系統逐漸力不從心，泵房的改造勢在必行。以往此類項目都是先交給設計院設計，再由外委單位施工。如此，就面臨著設計成本高、施工周期長的問題。仔細分析斟酌之后，礦領導給“大學生創新工作室”下了命令——你們自己干，礦上會全力支持。
       從泵房改造的第一天起，這群年輕人全部吃住在礦。餓了就泡方便面，困了就在工作室打地鋪，半夜還聚在一起思考工程安裝中的難題，商量解決辦法、挑選最佳方案。在井下現場督促施工時，有的成員一天內就上下井6次之多。在這幫年輕人的努力下，-290泵房從設計到改造、安裝，僅用了一個月的時間就全部完成。他們也從中扎實了基礎技術知識，更堅定了自己追夢的信心。

       謀俊才  素質提升
       創新工作室的發展離不開高素質的人才。為了給工作室不斷注入新鮮血液，大學生創新工作室盯住了那些技能水平、個人素質、學習能力都很突出的青年骨干，將他們列為工作室的重點培養對象。
       “我們開辦了素質提升‘小課堂’，對技術工進行重點培訓，對稀缺工種進行專項培訓，對骨干成員進行綜合培訓，并讓每個成員都參與到創新項目中，真正提高成員們的綜合素質和實踐能力。”工作室負責人靳躍中說。
       通過培訓和實踐，7年間，大學生創新工作室涌現出了一批素質過硬的專、精、尖人才，這其中最突出的代表就是2018年獲得“煤炭行業技能大師”稱號的賈建鑫。大家在創新項目的共同鉆研中產生頭腦風暴，提出各種積極可行的創新并付諸實踐，為創新工作室的發展做出了突出貢獻。
        “過去我們各自打‘游擊戰’，如今有了‘北井大學生創新工作室’這個平臺，我們打‘陣地戰’。創新的路上相互鼓勵、打氣，互為師徒，每個人的素質都得到了不同程度的提升。”工作室成員賈建鑫說。

       求實效  成果斐然
       成果落地，降本提效是大學生創新工作室追求的最終目標。成立至今，工作室共完成創新項目80余項，創效近千萬元，其中多項成果在集團和公司獲獎。
       北井工作面9號煤煤質硬、煤層間夾矸厚、強力皮帶坡度大，導致生產過程中經常出現皮帶淤煤掉煤現象，嚴重影響安全生產。創新工作室自制了加長卸載臂和φ200托帶滾筒改造，并在一部皮帶掉煤最嚴重的中下部加裝了自制清淤設備，在保證安全生產的前提下，減少了勞動用工。據測算，自制設備每月可節約人工費用約為9000元，節約設備資金9200元。
       “北井主井提升系統低電流保護”是工作室最近研制的一項新發明，節能降耗效果明顯。系統通過自行設計報警啟?；芈凡⒆孕邪惭b保護裝置，成功解決了主井提升系統“二次裝載”的隱患，有效提升系統的安全系數。“經過我們的測算，單這一項發明，每年就可為礦上節省資金20萬元。”項目負責人陳國敏介紹說。
       青春不息，創新不止。在追夢路上，北井大學生創新工作室的成員們披荊斬棘、勇往直前，不斷推動創新成果轉化落地，讓青春在創新中閃閃發光。

（殷曉芳  李寧）